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权力的演化
本篇是权力系列的第六篇，讲述权力演化的故事。
与大家通常认知的基层岗位不同，对于一个政治实体来说，越到高处在“权力授予/来源/划分”这几问题上便越会趋向模糊。
基层岗位可以拥有简单的职责和级别划分。
比如A局长负责这块业务、B局长负责那块业务，副处级＞正科级。
人尽皆知。
但高级岗位的逻辑却并不是这样。
有时甚至会发生“人”大于“岗位”的现象。
即哪个岗位含金量含权量高，主要看是谁在干。
A君可以把一个平平无奇的岗位干“大”，换到B君手里则会把一个显赫的岗位给做“小”。
闲话少叙，首先来看一张图片——
苏联的历史之前讲述过很多，其中有两段“过渡时期”，上图中均做了明显的标识（平行线）。
第一段的故事在《斯大林：克里姆林宫》中有过介绍。
第二段马林科夫的时间跨度大致是在1949~1955年间。（《苏共，1953》）
斯大林晚年身体不大好，苏联高层由马林科夫、贝利亚和布尔加宁组成“三人团”轮流主持中央会议。
遇到问题时，三人一致同意的情况下可使用斯大林的签字印章，将文件以最高领袖的名义下发。
斯大林去世后，占据优势地位的马林科夫抢了老大部长会议主席的头衔，把苏共第一书记让给了赫鲁晓夫。
一失足成千古恨。
以史为鉴，接下来就以作古的苏联为例介绍其最高层权力的演化过程，从而依次回答以下三个问题——
苏联的国家最高职位是什么呢？这个职位的权力是如何演化的？中国类似的历史进程又是如何呢？
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