最高1000元，深圳一老板为员工父母发“孝工资”

近日，一则深圳企业

给员工父母发放“孝工资”的

内部通知在网上热传

备受关注

  网友评价道：

“这是深圳最有爱的企业

不接受反驳！”

据了解，这则通知是

龙岗区一家专注学校饮水机设备

研发生产的厂家

于5月29日下发的

该公司相关负责人向深晚记者透露，公司发放的“孝工资”标准为500元至1000元不等，根据员工工龄逐年递增，由公司承担，与员工工资待遇分开，并于每月20日直接打入员工父母银行卡账号。该政策于6月1日起施行。

事实上

此举并非该企业的首次尝试

该负责人透露，2017年起，公司就开始面向部分管理层员工发放“孝工资”，并一直持续到了现在。“发放的金额也是结合员工工龄而定的，500元至1000元不等，是按比例合发的费用，比如员工工资出200元、公司出300元，合计500元发放给员工父母。”

据介绍，此前的政策推行后，就得到员工广泛欢迎。此次调整，将惠及公司全部120余名员工，涉及生产、经营等各个环节。除了惠及的人员更多了，发放的费用也将由公司全额承担。通知一经推出，员工们坦言很是感动，不少员工第一时间就把该信息告诉了父母。

“目前政策刚刚推出，财务人员还在统计人员和总的金额，我们初步估算了下每个月需发放的‘孝工资’在10万元左右。”该负责人说。

“中国好老板”“举措相当暖心！”

“这就是深圳企业，点赞！”

通知受到网友热议

网友纷纷对该企业的善举给予了肯定

认为企业的暖心之举充分体现了

深圳企业经营者的“暖心大爱”

也折射出深圳尊老敬老的城市氛围

和凝心聚力的营商环境