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注意！上班时间有变！买不到返程车票不能按时上班，算旷工吗？
不知不觉中
春节八天长假即将结束
在享受假期生活之余
不要忘记
2月18日是工作日
根据国务院办公厅发布的
《关于2024年部分节假日安排的通知》
春节2月10日至17日放假调休
共8天
2月18日（星期日）
要上班！
大家一定要定好闹钟！
根据往年的数据分析
2月16日起春节假期迎来返程高峰
根据对今年春运交通流的分析
春运返程会出现两波次的高峰
第一个波次的高峰
出现在正月初七和初八
第二次高峰出现在元宵节前后
据综合运输春运工作专班副组长、交通运输部副部长李扬此前介绍，今天（2月17日）将是春运返程的高峰期，预计高速公路峰值将达到6520万辆，这是春运期间路网平均车流量的1.75倍左右。
据了解，各地铁路部门积极应对返程客流高峰，千方百计挖掘运输潜力，增加客运能力供给，在主要热门方向和区间及时加开旅客列车，努力满足旅客出行需求。
虽然各方加大保障力度
但是仍有一些旅客
买不到返程票
由于天气变化、抢不到票等原因
不能按时返工怎么办？
返程路上受伤算工伤吗？
关于春节返程上班的这些问题
解答来了↓
问题一：
买不到返程车票，不能按时赶回上班，该怎么办？
一般来说，员工对购买返程车票应该有一个心理预期，如果买不到及时返回的票，最好提前履行请假手续，多和领导沟通，争取单位的谅解。单位一般都会在特殊时期给予照顾。
问题二：
列车停运等导致无法准时返回，会被视作旷工吗？
如果已经买到返程票，但路上由于非主观原因（如天气、故障等导致停运）导致无法准时复工，用人单位据此进行旷工等处理有悖常理。
交通工具因不可抗因素发生延误后，机场、火车站、客运公司等一般都会发布致歉信，或者官网上会有延误通知。面对这种情况，劳动者可以向用人单位举证说明自己并非个人原因导致迟到，用人单位无权扣除劳动者工资作为迟到的惩罚，更不能以此为理由开除员工。
问题三：
返程路上遇事故算工伤吗？《工伤保险条例》规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。在已发生的实际案例中，时间、路线、目的三大因素在对于“上下班途中”的认定缺一不可。返程旅途不符合时间、路线因素，返程路线也不符合上班的合理路线，如果出现事故，一般都不会被认定为工伤。
祝大家
平安返程 开工大吉！
一起看片吧，春节在家也很有趣呀
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